Job-Websites, die die richtigen Bewerber anziehen
Der Anker-Punkt für alle Aktionen in der Mitarbeitergewinnung ist Ihre Website.
Wir erstellen für Sie:
- eine Anker-Plattform, die motivierte Fachkräfte überzeugt sich bei Ihnen zu bewerben
- durchdachte Job-Websites, die die richtigen Charaktere anziehen
- Lösungen, die in Ihr Budget passen
Warum eine Job-Website so wichtig für die Mitarbeitersuche ist
Jeder, wirklich jeder Interessent besucht Ihre Website
Nehmen wir an Sie haben erfolgreich eine Stellenanzeige platziert. Nehmen wir an, es ist sogar eine Person darauf angesprungen. Was glauben Sie passiert nun?
Richtig: Er durchforstet Ihre Website, durchstöbert facebook & Co. und versucht im Bekanntenkreis etwas über Ihren Betrieb herauszufinden.
Erst danach (!) wird sich die Person bewerben... oder eben nicht.
Eine Unterseite "Jobs" ist daher das Mindeste, was Sie guten Fachkräften bieten sollten. Logischerweise nicht nur mit der Stellenbeschreibung, sondern mit ausführlichen Informationen.
Je besser sich Interessierte informieren können, desto höher wird Ihre Chance auf eine Bewerbung.
Bedenken Sie dabei stets, dass heutzutage die motivierten, guten Fachkräfte nahezu allesamt in Lohn und Brot stehen! Denen müssen Sie erstmal etwas bieten, bevor Sie eine Chance auf eine Bewerbung haben.
Erfüllt Ihr Job-Bereich diese Kriterien?
Vereinfacht gesagt: Je informativer, umfangreicher und klarer Ihr Job-Bereich ist, desto wahrscheinlicher ist es, dass Sie mehr und bessere Bewerbungen generieren.
Darum kommen hier die Basics für gute Job-Bereiche:
offene Stellen
umfassende(!) Beschreibung der gesuchten Job-Profile
Vorstellung der Kollegen/innen und Chef/Chefin
Charakterisierung Ihres Betriebs (Philosophie, Klima etc.)
Vorteile Ihres Betriebs als Arbeitgeber
einfache(!) Möglichkeiten zur Bewerbung
Diverse Optionen für Ihren Job-Bereich
Unterseite auf Ihrer aktuellen Website
Gerne erstellen wir für Ihre vorhandene Website einen Job-Bereich.
Variante 1: Alles durch uns
Wir liefern Ideen, schreiben die Texte und suchen passende Bilder zusammen. Mit unserem erfahrenen Team kennen wir uns in Joomla, Wordpress und den großen CMS gut aus. Gerne binden wir die neue Job-Seite dann in Ihre Vorhandene Homepage ein.
Variante 2: Inhalte durch Auf Kurs - Umsetzung durch Ihren Programmierer
Gerne liefern wir auch nur Inhalte, Bilder und Ideen zum Aufbau, die Ihr Programmierer bzw. Ihre Werbeagentur dann in Ihre Webpräsenz einbinden kann.
Komplett neue Website
Das Thema Webdesign ist unsere absolute Kernkompetenz. Oftmals lohnt es sich gleich den gesamten Webauftritt erneuern zu lassen. Vor allem, wenn das Layout in die Jahre gekommen ist oder Ihre Website noch nicht fit für Smartphones ist (die im Handwerk mehr als die Hälfte der Zugriffe ausmachen!).
Auf Ihrer komplett neuen Website wird dann direkt ein Job-Bereich aufgebaut, um den wir uns - wie auch um alles andere - im Full-Service Paket samt Texten kümmern.
Eigene Subdomain (z.B. jobs.ihrbetrieb.de)
Für Betriebe ab 12-15 Mitarbeitern kann sich der Aufbau einer eigenen Subdomain (quasi einer eigenständigen Website zur Mitarbeitergewinnung) lohnen.
Wir haben hier teils sehr gute Ergebnisse erreicht, die die Kosten locker gerechtfertigt haben.
Eigene Job-Websites haben dabei diverse Vorteile, die vielen gar nicht klar sind. Im persönlichen Gespräch verraten wir dazu gerne mehr. ;-)
7 Gründe für die Auf Kurs GmbH
12 Jahre Handwerk
12 Jahre Handwerks Erfahrung
Kaum eine Webdesigner kann auf so viel Erfahrung und Know-How im Handwerk zurückgreifen wie wir. Daniel Dirkes hat als Handwerks-Experte zahlreiche Fachartikel in allen Handwerks-Zeitschriften veröffentlicht und etliche Vorträge vor tausenden Handwerkern gehalten.
Online-Experten
Kernkompetenz Webdesign
Hunderte Homepages für Handwerker haben wir schon erstellt. Dabei haben wir uns stets am Erfolg messen lassen. Wir beschäftigen uns jeden Tag mit der Homepage Erstellung für Handwerker. Plus: Wir bieten auch das Online-Marketing über Google & Co. direkt mit an. Nur die Kombination aus Website + Online-Marketing bringt letztlich den gewünschten Erfolg.
Investition schnell zurück
Großteil holt die Website-Erstellung schnell wieder rein
Der Großteil unserer Kunden hat seine Investition in eine neue Website binnen 2-5 Monaten wieder eingespielt! Bei einer guten Homepage geht es nicht um hübsches Design – das muss ohnehin vorausgesetzt werden. Eine „gute“ Website muss Ihnen zahlreiche Anfragen bringen, sodass Sie Ihre Investition schnell wieder reinholen können. Genau das erreichen wir mit unserem Ansatz des „nutzerorientierten Webdesigns“.
Texte immer dabei
Texte sind bei uns immer mit drin
Während andere Agenturen Texte entweder gar nicht mit anbieten können oder separat berechnen, sind bei uns alle Inhalte Ihrer Website komplett dabei!
Plus: Uns brauchen Sie nicht erst erklären, was eine Aufsparrendämmung ist oder worum es beim Innenausbau geht – wir kennen das Handwerk und seine Leistungen aus dem Effeff.
Job-Seiten
Mitarbeiter gewinnen
Die Mitarbeitergewinnung ist mittlerweile Kernthema unserer Marketingberatung. Ebenso haben wir eine hohe Expertise in der Erstellung anziehender Job-Bereiche für Handwerker-Websites aufgebaut.
Darum können Sie bei der Auf Kurs GmbH eine Job-Seite für effektive Mitarbeitergewinnung gleich dazu bekommen!
Die "Handy-Strategie"
Bessere Ergebnisse mit der "mobile first Strategie"
Speziell im Webdesign für Handy & Co. sind wir sehr stark. Einfaches „responsive Webdesign“ bedeutet oft nur, dass die Homepage sich zusammenschiebt – mit oft unschönen Ergebnissen. Wir programmieren dagegen auch komplett separat für Smartphones und schaffen Elemente, die sich am Nutzerwunsch orientieren. Das bringt unseren Kunden mehr Anfragen.
Handwerks-Preise
Handwerkergerechte Preise
Zugegeben sagt das wohl jeder über sich – aber wir haben ein tatsächlich sehr gutes Preis-/Leistungsverhältnis. Klar, für 1.000 EUR können auch wir nicht arbeiten, aber im mittleren 4-stelligen Bereich erstellen wir Websites für Handwerker, die sich sehen lassen können! Vor allem aber Websites, die Ergebnisse (=Anfragen und Umsatz) bringen.
Darüber hinaus passen wir unsere Leistung Ihren Zielen und Budget an und bieten eine Preisrange, bei der auch Sie für Ihren Betrieb die optimale Lösung finden.
Das Rundum-Sorglos-Paket der Auf Kurs GmbH
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